Obiekt
Tytuł: Szkolenia pracowników i ich wpływ na awanse i odejścia z organizacji
Tytuł odmienny:
Employees training and its influence on promotion and leaving an organization
Autor:
Opis:
Wydawca:
Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Miejsce wydania:
Data wydania:
Typ zasobu:
Identyfikator zasobu:
doi:10.15611/pn.2016.429.03 ; oai:dbc.wroc.pl:34136
Język:
Powiązania:
Sukces w zarządzaniu kadrami. Dylematy zarządzania kadrami w organizacjach krajowych i międzynarodowych. Problemy zarządczo-ekonomiczne ; Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2016, Nr 429
Prawa:
Pewne prawa zastrzeżone na rzecz Autorów i Wydawcy
Prawa dostępu:
Dla wszystkich zgodnie z licencją
Licencja:
CC BY-NC-ND 3.0 PL
Lokalizacja oryginału:
Kolekcje, do których przypisany jest obiekt:
- Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa > Uczestnicy Konsorcjum > 04. Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu > Czasopisma wydawane przez Wydawnictwo UEW > Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics
- Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa > Zasoby > 2. Czasopisma > Czasopisma współczesne
Data ostatniej modyfikacji:
11 cze 2022
Data dodania obiektu:
15 wrz 2016
Liczba wyświetleń treści obiektu:
3 239
Liczba wyświetleń treści obiektu w formacie PDF
3226
Wszystkie dostępne wersje tego obiektu:
https://dbc.wroc.pl./publication/37535
Wyświetl opis w formacie RDF:
Wyświetl opis w formacie OAI-PMH:
| Nazwa wydania | Data |
|---|---|
| Szkolenia pracowników i ich wpływ na awanse i odejścia z organizacji | 11 cze 2022 |
Podobne
Kożuch, Barbara Plawgo, Bogusław
Werewka, Jan Wietecha, Marcelina
Stankiewicz, Janina Bortnowska, Hanna
Tutak, Anna
