Tytuł:

Wielopoziomowe ujęcie organizacyjnego uczenia się a zmiany organizacyjne

Tytuł publikacji grupowej:

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Tytuł odmienny:

Multidimensional perspective of organizationallearning vs. organizational changes

Autor:

Rudawska, Aleksandra

Temat i słowa kluczowe:

organizacyjne uczenie się ; poziomy organizacyjnego uczenia się ; zmiany ewolucyjne ; zmiany rewolucyjne ; organizational learning ; learning levels ; evolutionary changes ; revolutionary changes

Opis:

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2013, Nr 310, s. 91-102

Wydawca:

Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Miejsce wydania:

Wrocław

Data wydania:

2013

Typ zasobu:

artykuł

Format:

application/pdf

Język:

pol

Powiązania:

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2013, Nr 310 ; Przedsiębiorstwo jako organizacja ucząca się

Prawa:

Wszystkie prawa zastrzeżone (Copyright)

Prawa dostępu:

Dla wszystkich w zakresie dozwolonego użytku

Lokalizacja oryginału:

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu